Nedeľa 1. januára. Pracovné rozvrhy stanovené Zákonníkom práce Ruskej federácie

Výrobný kalendár Ruska na rok 2017 obsahuje informácie o tom, koľko pracovných dní je v roku, ako Rusi relaxujú, koľko dní trvajú novoročné sviatky, májové sviatky, ako aj presun víkendov a nepracovných sviatkov. Poskytuje normatívy pracovného času na mesiace, štvrťroky, polroky a na celý rok so 40-, 36- a 24-hodinovým päťdňovým pracovným týždňom.

Výrobný kalendár Ruska na rok 2017

• víkendy a sviatky
• predprázdninové dni
  (so skráteným pracovným dňom o 1 hodinu)

Ja štvrť

II štvrťrok

III štvrťrok

IV štvrťrok

Predtým, ako sa podrobne porozprávame o norme pracovného času (ďalej tiež - NRT), je potrebné pochopiť základy: z čoho pozostáva a čo ovplyvňuje. V tomto článku podrobne analyzujeme, ako sa vypočíta norma pracovného času na rok 2017.

Výročná výzva

Na výrobu akéhokoľvek typu produktu, a to aj v úplne iných odvetviach a výrobe, v poľnohospodárskom sektore, je potrebné využiť pracovné zručnosti príslušného personálu. Od získania kuchynskej stoličky až po vytvorenie prúdového lietadla sa akýkoľvek produkt alebo produkt vyrába aj tak za účasti osoby.

Skupina špecialistov, veľký tím alebo individuálny majster vo svojom odbore strávi určitý čas prácou. Preto pri plánovaní výrobných procesov a vzájomnej spolupráci s inými spoločnosťami a nákupcami vyrábaných produktov musí výrobca vopred vypočítať pracovný čas pre každú špecialitu zapojenú do jeho podniku. V konečnom dôsledku to ovplyvňuje aj počet zamestnancov, ktorých je možné do organizácie prijať.

Skrátka, vedenie spolu s HR oddelením a hodnotiteľmi musí NRT vypočítať každý rok.

Ako určiť ročnú sadzbu

Najprv si rozoberme samotný pojem. Normou pracovného času je spravidla počet hodín strávených prácou za kalendárne obdobie. Zvyčajne. Na základe 40 hodín týždenne.

Dnes sa počíta na základe príkazu, ktorý je uvedený v príkaze Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruskej federácie zo dňa 13. augusta 2009 č. 588n (ďalej aj ako príkaz).

Podľa ustanovení tohto regulačného aktu sa trvanie pracovného týždňa (pri sadzbe 40 pracovných hodín a niekedy aj menej) vydelí číslom 5 (ak osoba pracuje v 5-dňovom rozvrhu) a vynásobí sa počet pracovných dní v roku. Potom sa od získaného výsledku odpočíta počet hodín, o ktoré boli skrátené pracovné dni, ktoré idú tesne pred oficiálnymi štátnymi sviatkami:

• Nový rok;
• 9. mája;
• iné podobné sviatky.

Zo zákona sa spravidla pracovný deň a zároveň predsviatočný deň považuje za skrátený o 1 pracovnú hodinu.

Norma pracovného času na nasledujúci rok sa musí vypočítať pred koncom predchádzajúceho roka. V tomto prípade musíte vziať do úvahy:

1. Požiadavky pracovného práva Ruskej federácie.
2. Vyhlášky vlády Ruskej federácie, ktoré opravujú pracovné dni a sviatky na nasledujúci rok.

Pokiaľ ide o obdobie roku 2017, kabinet ministrov Ruskej federácie vydal uznesenie zo 4. augusta 2016 č. 756. V ňom sa uvádza, že tieto dni odpočinku budú odložené:

• 1. 1. 2017 až 24. 2. 2017;
• 01.07.2017 do 05.08.2017.

Počet pracovných hodín v roku 2017

Pri jeho určovaní by sa mali brať do úvahy tieto ustanovenia:

• aj keď zamestnanec pracuje 5 alebo 6 dní v týždni, nedeľa sa považuje za deň pracovného voľna;
• deň voľna pre jednotlivých špecialistov je možné posunúť iba vtedy, ak podnik z objektívneho dôvodu nemôže zastaviť pracovný proces na víkend. To znamená, že personál si musí plniť svoje povinnosti aj v sobotu aj v nedeľu. Dôkazom toho je § 111 Zákonníka práce;
• Článok 112 Zákonníka práce Ruskej federácie obsahuje zoznam sviatkov, pri ktorých zamestnanci odpočívajú.

Zákonník práce zahŕňa medzi sviatky aj novoročné sviatky (od 01.01 do 08.01 vrátane). Vianoce sú tiež klasifikované ako sviatky s vymenovaním dňa voľna.

Navyše sviatok, ktorý pripadne na víkend, prenáša takýto deň oddychu. Tento princíp funguje každý rok. Výnimkou je len prvých 8 januárových dní – Nový rok a Vianoce. Faktom je, že k presunu dní odpočinku na novoročné sviatky nedochádza automaticky. Každý rok vláda Ruskej federácie v samostatnom nariadení na oplátku schvaľuje dni, keď zamestnanci podnikov odpočívajú a nechodia do práce. Tento moment je stanovený v časti 5 článku 112 Zákonníka práce Ruskej federácie.

Podľa legislatívy (časť 1 článku 95 Zákonníka práce Ruskej federácie) by sa mala dĺžka pracovného dňa v predvečer oficiálneho sviatku skrátiť o 1 hodinu.

Všetky vyššie uvedené požiadavky Zákonníka práce Ruskej federácie, ako aj účtovanie postupu, sú základom pre výpočet pracovného času za kalendárny rok. Konkrétne a v číslach bude norma pracovného času na rok 2017 takáto:

Priemerná mesačná NRT za rok 2017

Znalosť celkového ročného času práce nedáva úplný obraz o pracovnom čase v každom mesiaci. Úplné účtovníctvo si vyžaduje poznať priemerný mesačný pracovný čas (každý mesiac samostatne).

Na tieto účely je dôležitý počet kalendárnych dní v mesiaci. Môže to byť od 28 do 31. Rok 2017 sa teda nepovažuje za priestupný. Okrem toho má každý mesiac svoj vlastný počet sviatkov a dní voľna. A výrazne sa líši. Napríklad v januári - až 8 dní okrem víkendu je vyhlásených za nepracujúce. No apríl a október v roku 2017 vôbec nemajú prázdniny.

Miestne funkcie

Vyššie uvedené údaje sa vzťahujú na celú Ruskú federáciu. Ale v niektorých regiónoch môžu byť vyhlásené ich vlastné dni odpočinku spojené s miestnymi náboženskými sviatkami. Konkrétne na základe článku 4 zákona č. 125-FZ z 26. septembra 1997 „o slobode svedomia a náboženských spoločnostiach“.

Existujú aj ďalšie ustanovenia, ktoré dávajú orgánom zakladajúcich subjektov Ruskej federácie, aby v určitých kalendárnych dňoch stanovili dni voľna z iných ako náboženských dôvodov. Ide o článok 6 Zákonníka práce a odsek 8 listu Ministerstva práce Ruska z 10. júna 2003 č. 1139-21.

V takýchto prípadoch bude odhadovaná norma hodín práce na rok 2017 vyzerať inak ako v hlavnom Rusku.

Miestne destinačné víkendy majú podstatnú vlastnosť. Ak sa zavedú, tak si kraj všetky straty na príjmoch kompenzuje sám.

Účtovníctvo kategórie zamestnancov

NRV je potrebné vypočítať s prihliadnutím na kategóriu špecialistu a špecifiká práce. Takže v určitých momentoch by sa mal pracovný čas personálu skrátiť. Napriek tomu, že ostatní zamestnanci tohto podniku, ktorí pracujú podľa rovnakého rozvrhu, nedostávajú zmeny v rozvrhu práce.

Výrobný kalendár na rok 2017 schválený vládou Ruskej federácie zahŕňa pracovný čas v roku 2017. Kalendár produkcie na rok 2017 reflektuje štátne sviatky a víkendy. Podrobný komentár k aplikácii výrobného kalendára na rok 2017 pomôže bez mzdové chyby,nemocenská alebo dovolenka, avypočítať pracovný čas.

Pozor!
Víkendy a počet pracovných dní v roku 2017 schvaľuje nariadenie vlády Ruskej federácie zo dňa 4. augusta 2016 č.756.

Ako vyrobiť produkčný kalendár na rok 2017

Kalendár výroby na rok 2017 je zostavený s prihliadnutím na nasledujúce pravidlá.

Podľa článku 112 Zákonníka práce Ruskej federácie sú nepracovné sviatky (víkendy) v Rusku:

• 1., 2., 3., 4., 5., 6. a 8. januára - novoročné sviatky;
• 7. januára - Vianoce;
• 23. február - Deň obrancov vlasti;
• 8. marec – Medzinárodný deň žien;
• 1. máj – jar a sviatok práce;
• 9. máj - Deň víťazstva;
• 12. jún - Deň Ruska;
• 4. november – Deň národnej jednoty.

V prípade súbehu víkendu a pracovného voľna sa deň pracovného voľna presúva na nasledujúci pracovný deň po sviatku.

Výrobný kalendár na rok 2017 bol zostavený aj s prihliadnutím na dodatočné presuny novoročných sviatkov. Faktom je, že federálne zákony alebo vláda Ruskej federácie môžu ustanoviť osobitný postup na odloženie sviatkov, keď sa zhodujú s víkendmi (napríklad na novoročné sviatky). Vyplýva to z ustanovení častí 2 a 5 článku 112 Zákonníka práce Ruskej federácie. V roku 2017 pripadol 1. a 7. január na víkend. Výsledné dodatočné dni voľna sa posunú nasledovne: od 1. januára do 24. februára, od 7. januára do 8. mája.

Okrem celoruskej regionálnej legislatívy možno ustanoviť aj ďalšie nepracovné sviatky (víkendy) (časť 1 článku 6 Zákonníka práce Ruskej federácie, uznesenie Prezídia Najvyššieho súdu Ruskej federácie z decembra 21, 2011 č. 20-PV11).

Norma pracovného času na určité časové úseky sa spravidla počíta podľa rozvrhnutia päťdňového pracovného týždňa s dvoma voľnými dňami (deň pracovného voľna v sobotu a deň pracovného voľna v nedeľu) na základe nasledujúceho trvania: denná práca (zmena):

• so 40-hodinovým pracovným týždňom osem hodín;
• ak je pracovný týždeň kratší ako 40 hodín, počet hodín získaný vydelením ustanoveného pracovného týždňa piatimi dňami.

V predvečer pracovného pokoja sa pracovný čas skráti o jednu hodinu (článok 95 Zákonníka práce Ruskej federácie).

Kalendár výroby na 1. (I) štvrťrok 2017

*

Norma pracovného času (pracovného času) v 1. štvrťroku 2017

Termíny nahlasovania v 1. štvrťroku 2017

SZV-M za december 2016 je prvým výkazom, ktorý budú účtovníci v roku 2017 predkladať. Po SZV-M je potrebné podať informáciu o priemernom počte zamestnancov. Tento výkaz odošlite aj v prípade, že počet zamestnancov k 1. januáru 2017 je „0“ osôb. Z nultého hlásenia sú oslobodení len jednotliví podnikatelia bez zamestnancov.

Do 20. januára pošlite 4-FSS na papieri, do 25. januára môžete podať elektronickú kalkuláciu. V roku 2017 bude v platnosti nový formulár 4-FSS. Bol schválený príkazom fondu zo dňa 26.9.2016 číslo 381. Ostali v ňom len údaje o príspevkoch na úrazy. Ale na správu za rok 2016 si vezmite staré tlačivo schválené nariadením FSS zo dňa 26.2.2015 č.59.

V prvom štvrťroku 2017 spoločnosti poslednýkrát odovzdajú RSV-1 na rok 2016. Termín - 15. február pre papierovú, 20. február pre elektronickú platbu.

Koncom marca sú dôležité termíny podávania správ. Daňové priznanie k dani z príjmov za rok 2016 odovzdajte do 28. 30. marec je posledným dňom na podanie daňového priznania k dani z nehnuteľností za rok a 31. marec posledným dňom na ročnú účtovnú závierku a zjednodušené daňové priznanie.

Termíny nahlasovania v 1. štvrťroku 2017 sú v tabuľke.

Tabuľka. Kalendár účtovníka na 1. štvrťrok 2017

Kalendár výroby na 2. (II.) štvrťrok 2017

Norma pracovného času (pracovný čas) v 2. štvrťroku 2017 a 1. polroku 2017

Termíny nahlasovania v 2. štvrťroku 2017

Začiatkom apríla odovzdajte 2-daň z príjmu fyzických osôb a 6-daňovú daň z príjmu fyzických osôb za rok 2016. 20. apríla budú spoločnosti po prvýkrát podávať správy o príspevkoch na zranenia prostredníctvom aktualizovaného 4-FSS. Elektronickú platbu je možné posielať do 25. apríla.

Do 2. mája predložte IFTS nový výpočet poistného. V ten istý deň - dôležitý dátum vykazovania pre IP. 2. máj je posledným dňom, kedy môžu podnikatelia podať zjednodušené daňové priznanie za rok 2016 bez sankcie. Tieto a ďalšie dôležité účtovné dátumy sú v tabuľke.

Tabuľka. Kalendár účtovníka na 2. štvrťrok 2017

Kalendár výroby na 3. (III.) štvrťrok 2017

Norma pracovného času (pracovného času) v 3. štvrťroku a 9 mesiacoch roku 2017

Termíny nahlasovania v 3. štvrťroku 2017

Do 20. júla musia spoločnosti predložiť papierový 4-FSS o príspevkoch na úrazy za šesť mesiacov alebo poslať elektronický formulár do 25. dňa. 25. júl je posledným dňom na podanie daňového priznania k DPH za druhý štvrťrok. 28. júl je termín na polročné priznanie k dani z príjmov. 31. júl je posledným dňom pre daň z príjmu 6 fyzických osôb.

Tabuľka. Kalendár účtovníka na 3. štvrťrok 2017

* Predprázdninové dni, v ktorých sa trvanie práce skracuje o jednu hodinu.

Norma pracovného času (pracovný čas) v 4. štvrťroku 2017, 2. polroku a roku 2017

Termíny podávania správ v 4. štvrťroku 2017

V októbri 2017 má účtovníčka rušný čas vykazovania:

Tieto a ďalšie kľúčové dátumy prehľadov za 4. štvrťrok nájdete v tabuľke nižšie.

Tabuľka. Kalendár účtovníka na 4. štvrťrok 2017 a v roku 2018 na výkazy za rok 2017

Každá spoločnosť vie, že včasné platenie daní je rovnako dôležité ako výplata miezd. Daňové kalendáre vám pripomenú, kedy a akú daň zaplatiť.

Kalendár výroby- Toto je dôležitý pomocník v práci účtovníka! Informácie uvedené vo výrobnom kalendári vám pomôžu vyhnúť sa chybám v mzdovej agende, uľahčia výpočet pracovného času, práceneschopnosti alebo dovolenky.
Na jednej stránke, koncipovanej ako kalendár s komentármi, sme sa snažili každý deň zhromaždiť všetky základné informácie, ktoré si vyžaduje vaša práca!

Tento výrobný kalendár bol vypracovaný na základe nariadenia vlády Ruskej federácie zo dňa 10.7.2019 č.875.

Prvá štvrtina

Druhý štvrťrok

Tretia štvrtina

štvrtá štvrtina

* Predprázdninové dni, v ktorých sa trvanie práce skracuje o jednu hodinu.

2017

V súlade s Objednávkou schválené. Nariadením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska z 13. augusta 2009 N 588n sa norma pracovného času vypočítava v závislosti od ustanoveného pracovného času za týždeň podľa vypočítaného rozvrhu päťdňového pracovného týždňa s dvoma dňami. voľno v sobotu a nedeľu na základe dĺžky dennej práce (zmeny). Takže pri 40-hodinovom pracovnom týždni je norma pracovného času 8 hodín, pri 36-hodinovom pracovnom týždni to bude 7,2 hodiny, pri 24-hodinovom pracovnom týždni - 4,8 hodiny.

V súlade s časťou 1 článku 95 Zákonníka práce Ruskej federácie sa trvanie pracovného dňa alebo zmeny bezprostredne predchádzajúcej nepracovnému sviatku skracuje o jednu hodinu. V roku 2017 budú zamestnanci pracovať o hodinu menej 22. februára, 7. marca, 3. novembra.

Norma pracovného času vypočítaná v určenom poradí platí pre všetky režimy práce a odpočinku.

* - Skrátené a predsviatočné pracovné dni so 40-hodinovým pracovným týždňom (zníženie o 1 hodinu)

Kalendár výroby na rok 2017 na stiahnutie

Prázdniny v roku 2017. Dni pracovného pokoja.

Podľa článku 112 Zákonníka práce Ruskej federácie sú nepracovné sviatky v roku 2018:

1., 2., 3., 4., 5., 6. a 8. januára - novoročné sviatky;
7. januára - Vianoce;
23. február - Deň obrancov vlasti;
8. marec – Medzinárodný deň žien;
1. máj – jar a sviatok práce;
9. máj - Deň víťazstva;
12. jún - Deň Ruska;
4. november – Deň národnej jednoty.

Víkendové presuny v roku 2018

V roku 2017 boli v súlade s nariadením vlády Ruskej federácie „O odklade sviatkov v roku 2017“ odložené tieto sviatky:

S prihliadnutím na posun dní voľna v roku 2017 budú teda „novoročné sviatky“ pre zamestnancov trvať 8 dní – od 1. januára do 8. januára 2017. Predĺžený víkend čaká Rusov aj vo februári (23. - 26. 2.).

V apríli - máji 2017 budú zamestnanci oddychovať od 29. apríla do 1. mája v súvislosti s oslavami jari a Sviatku práce, ako aj od 6. do 9. mája v súvislosti s oslavou Dňa víťazstva.

V júni bude oddych v súvislosti s oslavou Dňa Ruska trvať 3 dni (10. - 12. 6.) a v novembri v súvislosti s oslavou Dňa národnej jednoty - od 4. novembra do 6. novembra 2017. .

Norma pracovného času na rok 2017 pri 40-hodinovom pracovnom týždni je 1973 hodín.
Priemerný mesačný počet pracovných hodín v roku 2017 je 164,42 hodín.

Podľa výrobného kalendára v roku 2017 bude pri päťdňovom pracovnom týždni s dvomi voľnými dňami 247 pracovných dní, z toho 3 pracovné dni skrátené o hodinu (22.2., 7.3., 3.11.) a 118 dní pracovného voľna. , s prihliadnutím na 3 dni pracovného pokoja (24.2., 8.5. a 6.11.) z dôvodu súbehu dní pracovného pokoja 1. a 2. januára, 4. novembra s voľnými dňami.

Alkohol kalkulačka 2017

Všetci sme ľudia a mnohí sú aj vodiči. A často v živote nastanú chvíle, keď na druhý deň po búrlivej oslave ďalšieho sviatku musíte sadnúť za volant. A existujú pochybnosti a či vás zastaví dopravná polícia a či bude test na obsah alkoholu v krvi pozitívny. Aby ste predišli takýmto otázkam, uvádzame online službu Alkoholová kalkulačka, pomocou ktorej ľahko zistíte, či už sedíte na mieste vodiča, alebo máte ešte nejaký čas počkať, kým sa vám alkohol úplne odstráni z krvi do posledného promile.