sunnuntai 1. tammikuuta. Venäjän federaation työlaissa säädetyt työaikataulut

Venäjän tuotantokalenteri vuodelle 2017 sisältää tietoa siitä, kuinka monta työpäivää on vuodessa, kuinka venäläiset rentoutuvat, kuinka monta päivää uudenvuoden lomat, toukokuun vapaapäivät kestävät sekä viikonloppujen ja vapaapäivien siirrot. Se tarjoaa työaikanormit kuukausille, neljännesvuosille, puolivuosille ja koko vuodelle 40-, 36- ja 24-tuntisella viisipäiväisellä työviikolla.

Venäjän tuotantokalenteri vuodelle 2017

• viikonloppuisin ja pyhäpäivinä
• ennen lomapäiviä
  (työpäivää lyhennetty 1 tunnilla)

I neljännes

II neljännes

III neljännes

IV neljännes

Ennen kuin puhutaan yksityiskohtaisesti työajan normista (jäljempänä myös - NRT), on ymmärrettävä perusasiat: mistä se koostuu ja mihin se vaikuttaa. Tässä artikkelissa analysoimme yksityiskohtaisesti, kuinka vuoden 2017 työtuntien normi lasketaan.

Vuosittainen haaste

Minkä tahansa tyyppisten tuotteiden tuottamiseksi, mukaan lukien täysin eri toimialoilla ja tuotannossa, maataloussektorilla, on käytettävä asianomaisen henkilöstön työkykyä. Keittiöjakkaran hankinnasta suihkukoneen luomiseen mikä tahansa tuote tai tuote valmistetaan joka tapauksessa henkilön osallistumalla.

Joukko asiantuntijoita, iso tiimi tai yksittäinen toimialansa mestari viettää tietyn ajan työhön. Siksi valmistajan on tuotantoprosesseja ja keskinäistä yhteistyötä muiden yritysten ja valmistettujen tuotteiden ostajien kanssa suunniteltaessa laskettava etukäteen kunkin yritykseensä kuuluvan erikoisalan työtunnit. Viime kädessä tämä vaikuttaa myös organisaatioon hyväksyttävien työntekijöiden määrään.

Lyhyesti sanottuna johdon on yhdessä henkilöstöosaston ja arvioijien kanssa laskettava NRT joka vuosi.

Kuinka määrittää vuosikorko

Puretaan ensin itse termi. Työaikanormi on pääsääntöisesti työhön käytettyjen tuntien määrä kalenterijakson aikana. Yleensä. Perustuu 40 tuntiin viikossa.

Nykyään se lasketaan määräyksen perusteella, joka on esitetty Venäjän federaation terveys- ja sosiaalisen kehityksen ministeriön 13. elokuuta 2009 antamassa määräyksessä nro 588n (jäljempänä myös menettely).

Tämän säädöksen säännösten mukaan työviikon kesto (40 työtuntia ja joskus vähemmän) jaetaan luvulla 5 (jos henkilö työskentelee 5 päivän aikataulussa) ja kerrotaan työpäivien lukumäärä vuodessa. Sen jälkeen saadusta tuloksesta vähennetään työpäiviä lyhennettyjen tuntien määrä, joka menee juuri ennen virallisia vapaapäiviä:

• Uusivuosi;
• 9. toukokuuta;
• muita vastaavia lomapäiviä.

Lain mukaan työpäivä ja samalla ennen lomapäivää katsotaan yleensä 1 työtunnilla lyhennetyksi.

Seuraavan vuoden työaikanormi on laskettava ennen edellisen vuoden loppua. Tässä tapauksessa sinun on otettava huomioon:

1. Venäjän federaation työlainsäädännön vaatimukset.
2. Venäjän federaation hallituksen asetukset, jotka korjaavat seuraavan vuoden työpäivät ja vapaapäivät.

Joten vuoden 2017 kaudelta Venäjän federaation ministerikabinetti antoi 4. elokuuta 2016 päätöslauselman nro 756. Siinä sanotaan, että tällaisia ​​lepopäiviä lykätään:

• 1.1.2017 - 24.2.2017;
• 1.7.2017 - 5.8.2017.

Työtuntien määrä vuonna 2017

Sitä määritettäessä on otettava huomioon seuraavat säännökset:

• vaikka työntekijä työskentelee 5 tai 6 päivää viikossa, sunnuntai katsotaan vapaapäiväksi;
• yksittäisten asiantuntijoiden vapaapäivää on mahdollista siirtää vain, jos yritys ei objektiivisesta syystä pysty pysäyttämään työprosessia viikonlopuksi. Toisin sanoen henkilökunnan on suoritettava tehtävänsä sekä lauantaina että sunnuntaina. Tämän todistaa työlain 111 §;
• Venäjän federaation työlain 112 artikla sisältää luettelon lomista, joiden sattuessa työntekijät lepäävät.

Työlaki sisältää myös uudenvuoden vapaapäivät (01.01-08.01 mukaan lukien). Joulu luokitellaan vapaapäiväksi myös vapaapäiväksi.

Lisäksi viikonloppuun osuva loma siirtää tällaisen lepopäivän. Tämä periaate toimii joka vuosi. Ainoat poikkeukset ovat tammikuun 8 ensimmäistä päivää - uusi vuosi ja joulu. Tosiasia on, että lepopäivien siirtoa uudenvuoden lomiin ei tapahdu automaattisesti. Venäjän federaation hallitus hyväksyy joka vuosi erillisellä määräyksellä vastineeksi päivät, jolloin yritysten työntekijät lepäävät eivätkä mene töihin. Tämä hetki on määrätty Venäjän federaation työlain 112 artiklan 5 osassa.

Lain mukaan (Venäjän federaation työlain 95 artiklan 1 osa) työpäivän pituutta virallisen vapaapäivän aattona tulisi lyhentää yhdellä tunnilla.

Kaikki edellä mainitut Venäjän federaation työlain vaatimukset sekä menettelyn kirjanpito ovat kalenterivuoden työajan laskemisen perusta. Tarkemmin sanottuna ja numeroina vuoden 2017 työtuntien normi on seuraava:

Keskimääräinen kuukausittainen NRT vuonna 2017

Sen sijaan vuosittaisen työajan kokonaismäärä ei anna täydellistä kuvaa kunkin kuukauden työajoista. Täysi kirjanpito edellyttää keskimääräisen kuukausityöajan tuntemista (joka kuukausi erikseen).

Tässä yhteydessä kuukauden kalenteripäivien määrällä on merkitystä. Se voi olla 28-31. Vuotta 2017 ei siis pidetä karkausvuonna. Lisäksi jokaiselle kuukaudelle on oma määrä vapaapäiviä ja viikonloppuja. Ja se eroaa huomattavasti. Esimerkiksi tammikuussa - jopa 8 päivää viikonlopun lisäksi julistetaan poissaoloiksi. Mutta huhti- ja lokakuussa 2017 ei ole lainkaan vapaapäiviä.

Paikalliset ominaisuudet

Yllä olevat luvut koskevat koko Venäjän federaatiota. Mutta joillakin alueilla voidaan ilmoittaa omat lepopäivänsä, jotka liittyvät paikallisiin uskonnollisiin vapaapäiviin. Nimittäin 26. syyskuuta 1997 annetun lain "Omantunnonvapaudesta ja uskonnollisista yhdistyksistä" nro 125-FZ 4 §:n perusteella.

Lisäksi on lisämääräyksiä, jotka antavat Venäjän federaation muodostavien yksiköiden viranomaisille asettaa tietyt kalenteripäivät vapaapäiviksi muista kuin uskonnollisista syistä. Nämä ovat työlain 6 artikla ja Venäjän työministeriön 10. kesäkuuta 2003 päivätyn kirjeen nro 1139-21 8 kohta.

Tällaisissa tapauksissa arvioitu työtuntien normi vuodelle 2017 näyttää erilaiselta kuin Venäjällä.

Paikallisviikonloput ovat olennainen ominaisuus. Jos ne otetaan käyttöön, alue korvaa itselleen kaikki tulonmenetykset.

Työntekijäluokkakirjanpito

NRV on laskettava ottaen huomioon asiantuntijan luokka ja työn erityispiirteet. Joten tietyillä hetkillä henkilöstön työaikaa tulisi leikata. Huolimatta siitä, että muut tämän yrityksen työntekijät, jotka työskentelevät samalla aikataululla, eivät saa muutoksia työaikatauluunsa.

Venäjän federaation hallituksen hyväksymä tuotantokalenteri vuodelle 2017 sisältää työajat vuonna 2017. Vuoden 2017 tuotantokalenteri heijastelee yleisiä vapaapäiviä ja viikonloppuja. Yksityiskohtainen selostus vuoden 2017 tuotantokalenterin soveltamisesta auttaa ilman palkanlaskennan virheet,sairausloma tai lomaraha jalaskea työajat.

Huomio!
Viikonloput ja työpäivien lukumäärä vuonna 2017 on hyväksytty Venäjän federaation hallituksen 4. elokuuta 2016 asetuksella nro 756.

Kuinka tehdä tuotantokalenteri vuodelle 2017

Tuotantokalenteri vuodelle 2017 on laadittu ottaen huomioon seuraavat säännöt.

Venäjän federaation työlain 112 artiklan mukaan Venäjällä vapaat (viikonloput) ovat:

• 1., 2., 3., 4., 5., 6. ja 8. tammikuuta - uudenvuoden vapaapäivät;
• 7. tammikuuta - joulu;
• 23. helmikuuta - Isänmaan puolustajan päivä;
• 8. maaliskuuta - kansainvälinen naistenpäivä;
• 1. toukokuuta - kevät ja työpäivä;
• 9. toukokuuta - Voitonpäivä;
• 12. kesäkuuta - Venäjän päivä;
• 4. marraskuuta - kansallisen yhtenäisyyden päivä.

Jos viikonloppu ja vapaapäivä osuvat samaan aikaan, vapaapäivä siirtyy loman jälkeiseen työpäivään.

Myös vuoden 2017 tuotantokalenteri on laadittu uudenvuoden lomien lisäsiirrot huomioiden. Tosiasia on, että liittovaltion lait tai Venäjän federaation hallitus voivat säätää erityisen menettelyn lomien lykkäämiseksi, kun ne osuvat viikonloppuihin (esimerkiksi uudenvuoden lomien osalta). Tämä seuraa Venäjän federaation työlain 112 artiklan 2 ja 5 osien määräyksistä. Vuonna 2017 tammikuun 1. ja 7. päivä osuivat viikonlopuksi. Tästä johtuvia lisävapaapäiviä siirretään seuraavasti: 1. tammikuuta 24. helmikuuta, 7. tammikuuta 8. toukokuuta.

Koko Venäjän aluelainsäädännön lisäksi voidaan säätää ylimääräisiä vapaapäiviä (viikonloppuja) (Venäjän federaation työlain 6 artiklan 1 osa, Venäjän federaation korkeimman oikeuden puheenjohtajiston päätös joulukuussa 21, 2011 nro 20-PV11).

Pääsääntöisesti tietyn ajanjakson työaikanormi lasketaan viiden päivän työviikon aikataulun mukaan, jossa on kaksi vapaapäivää (vapaa lauantaina ja vapaapäivä sunnuntaina) seuraavan työajan pituuden perusteella. päivittäinen työ (vuoro):

• 40 tunnin työviikkolla kahdeksan tuntia;
• kun työviikko on alle 40 tuntia, tuntimäärä, joka saadaan jakamalla vahvistettu työviikko viidellä päivällä.

Vapaapäivien aattona työaikaa lyhennetään yhdellä tunnilla (Venäjän federaation työlain 95 artikla).

Tuotantokalenteri vuoden 2017 1. (I) neljännekselle

*

Työaikanormi (työaika) vuoden 2017 1. vuosineljänneksellä

Raportoinnin määräajat vuoden 2017 1. neljänneksellä

Joulukuun 2016 SZV-M on ensimmäinen raportti, jonka kirjanpitäjät toimittavat vuonna 2017. SZV-M:n jälkeen sinun on toimitettava tiedot työntekijöiden keskimääräisestä lukumäärästä. Lähetä tämä raportti, vaikka työntekijöiden määrä 1.1.2017 on "0" henkilöä. Vain yksittäiset yrittäjät, joilla ei ole työntekijöitä, on vapautettu nollaraportista.

Lähetä 4-FSS paperilla ennen 20. tammikuuta, ennen 25. päivää voit lähettää sähköisen laskelman. Vuonna 2017 tulee voimaan uusi lomake 4-FSS. Se hyväksyttiin rahaston määräyksellä 26.9.2016 nro 381. Siihen jäivät vain tiedot loukkaantumismaksuista. Mutta vuoden 2016 raporttia varten otetaan vanha muoto, joka on hyväksytty FSS:n 26. helmikuuta 2015 antamalla määräyksellä nro 59.

Vuoden 2017 ensimmäisellä neljänneksellä yritykset luovuttavat RSV-1:n vuodelle 2016 viimeisen kerran. Deadline - 15. helmikuuta paperille, 20. helmikuuta sähköiselle maksulle.

Maaliskuun lopussa on tärkeitä raportointipäiviä. Jätä tuloveroilmoituksesi vuodelta 2016 viimeistään 28. 30. maaliskuuta on vuoden viimeinen kiinteistöveroilmoituksen päivä ja 31. maaliskuuta vuositilinpäätöksen ja yksinkertaistetun veroilmoituksen viimeinen päivä.

Raportoinnin määräajat vuoden 2017 1. neljänneksellä ovat taulukossa.

Pöytä. Kirjanpitäjän kalenteri 1. vuosineljännekselle 2017

Tuotantokalenteri 2. (II) vuosineljännekselle 2017

Työaikanormi (työtunnit) vuoden 2017 2. vuosineljänneksellä ja 2017 1. puoliskolla

Raportoinnin määräajat vuoden 2017 toisella neljänneksellä

Jätä huhtikuun alussa 2-henkilön tulovero ja 6-henkilön tulovero vuodelta 2016. Yritykset raportoivat 20. huhtikuuta ensimmäisen kerran päivitetyn 4-FSS:n kautta loukkaantumismaksuista. Sähköisen maksun voi lähettää 25.4. asti.

Toimita uusi vakuutusmaksulaskelma IFTS:lle ennen 2. toukokuuta. Samana päivänä - tärkeä raportointipäivä IP:lle. Toukokuun 2. päivä on viimeinen päivä, jolloin yrittäjät voivat jättää yksinkertaistetun veroilmoituksen vuodelta 2016 ilman seuraamuksia. Nämä ja muut tärkeät tilinpäätöspäivät ovat taulukossa.

Pöytä. Kirjanpitäjän kalenteri 2. vuosineljännekselle 2017

Tuotantokalenteri 3. (III) vuosineljännekselle 2017

Työaikanormi (työtunnit) vuoden 2017 3. vuosineljänneksellä ja 9 kuukaudella

Raportoinnin määräajat vuoden 2017 kolmannella neljänneksellä

Ennen 20. heinäkuuta yritysten on toimitettava paperilla 4-FSS kuuden kuukauden tapaturmamaksuista tai lähetettävä sähköinen lomake ennen 25. päivää. 25. heinäkuuta on viimeinen päivä toisen vuosineljänneksen arvonlisäveroilmoituksen jättämiselle. 28. heinäkuuta on puolen vuoden tuloveroilmoituksen viimeinen päivä. 31. heinäkuuta on 6 henkilön tuloveron viimeinen päivä.

Pöytä. Kirjanpitäjän kalenteri 3. vuosineljännekselle 2017

* Ennen lomapäiviä, jolloin työn kestoa lyhennetään yhdellä tunnilla.

Työaikanormi (työtunnit) vuoden 2017 4. vuosineljänneksellä, 2. vuosipuoliskolla ja 2017

Raportoinnin määräajat vuoden 2017 4. neljänneksellä

Lokakuussa 2017 kirjanpitäjällä on kiireinen raportointiaika:

Nämä ja muut neljännen vuosineljänneksen tärkeimmät raportointipäivät, katso alla oleva taulukko.

Pöytä. Kirjanpitäjän kalenteri vuoden 2017 4. vuosineljännekselle ja vuonna 2018 vuoden 2017 raporteille

Jokainen yritys tietää, että verojen ajallinen maksaminen on yhtä tärkeää kuin palkan maksaminen. Verokalenterit muistuttavat sinua milloin ja mitä veroa sinun tulee maksaa.

Tuotantokalenteri- Tämä on tärkeä apulainen kirjanpitäjän työssä! Tuotantokalenterissa olevat tiedot auttavat välttämään virheitä palkanlaskennassa, helpottavat työajan, sairausloman tai loman laskemista.
Yhdelle sivulle, joka on suunniteltu kalenteriksi kommentteineen, yritimme kerätä kaikki perustiedot, joita työssäsi tarvitaan joka päivä!

Tämä tuotantokalenteri on laadittu Venäjän federaation hallituksen 10.7.2019 antaman asetuksen nro 875 perusteella.

Ensimmäinen neljännes

Toinen neljännes

Kolmas neljäsosa

neljännellä neljänneksellä

* Ennen lomapäiviä, jolloin työn kestoa lyhennetään yhdellä tunnilla.

2017

Määräyksen mukaisesti hyväksytty. Venäjän terveys- ja sosiaalisen kehityksen ministeriön 13. elokuuta 2009 päivätyllä määräyksellä N 588n työaikanormi lasketaan vahvistetun työajan mukaan viikossa lasketun viiden päivän työviikon aikataulun mukaisesti, jossa on kaksi päivää. vapaa lauantaina ja sunnuntaina päivittäisen työn (vuoro) keston perusteella. Joten 40 tunnin työviikolla työaika normi on 8 tuntia, 36 tunnin työviikko on 7,2 tuntia, 24 tunnin työviikko - 4,8 tuntia.

Venäjän federaation työlain 95 pykälän 1 osan mukaan työpäivän tai työvuoron kestoa välittömästi ennen vapaapäivää lyhennetään yhdellä tunnilla. Vuonna 2017 työntekijät työskentelevät tunnin vähemmän 22. helmikuuta, 7. maaliskuuta ja 3. marraskuuta.

Määritetyssä järjestyksessä laskettu työaikanormi koskee kaikkia työ- ja lepomuotoja.

* - Lyhennetyt ja lomaa edeltävät työpäivät 40 tunnin työviikkolla (1 tunnin vähennys)

Tuotantokalenteri 2017 ladata

Lomat vuonna 2017. Vapaapäivät.

Venäjän federaation työlain 112 artiklan mukaan työttömät vapaapäivät vuonna 2018 ovat:

1., 2., 3., 4., 5., 6. ja 8. tammikuuta - uudenvuoden vapaapäivät;
7. tammikuuta - joulu;
23. helmikuuta - Isänmaan puolustajan päivä;
8. maaliskuuta - kansainvälinen naistenpäivä;
1. toukokuuta - kevät ja työpäivä;
9. toukokuuta - Voitonpäivä;
12. kesäkuuta - Venäjän päivä;
4. marraskuuta - kansallisen yhtenäisyyden päivä.

Viikonlopun siirrot 2018

Vuonna 2017 Venäjän federaation hallituksen asetuksen "Lomapäivien lykkäämisestä vuonna 2017" mukaisesti seuraavat lomat siirrettiin:

Siksi, kun otetaan huomioon vapaapäivien lykkäys vuonna 2017, työntekijöiden "uudenvuoden lomat" kestävät 8 päivää - 1. tammikuuta 8. tammikuuta 2017. Pitkä viikonloppu odottaa venäläisiä myös helmikuussa (23.-26.2).

Huhti-toukokuussa 2017 työntekijät lepäävät 29.4.-1.5. kevät- ja vappujuhlan yhteydessä sekä 6.-9.5. Voitonpäivän juhlien yhteydessä.

Kesäkuussa Venäjän päivän viettoon liittyvä lepoaika kestää 3 päivää (10. - 12. kesäkuuta) ja marraskuussa kansallisen yhtenäisyyden juhlan yhteydessä - 4.11. - 6.11.2017. .

Vuoden 2017 työaikanormi 40 tunnin työviikkolla on 1973 tuntia.
Keskimääräinen kuukausityötuntimäärä vuonna 2017 on 164,42 tuntia.

Tuotantokalenterin mukaan vuonna 2017 viiden päivän työviikolla kahdella vapaalla työpäivää tulee olemaan 247, joista 3 työpäivää lyhennettynä tunnilla (22.2., 7.3., 3.11.) ja 118 vapaapäivää. , ottaen huomioon 3 lisälepopäivää (24. helmikuuta, 8. toukokuuta ja 6. marraskuuta), koska työttömät vapaapäivät 1. ja 2. tammikuuta, 4. marraskuuta vapaapäivien sattuessa.

Alkoholin laskin 2017

Olemme kaikki ihmisiä, ja monet ovat myös kuljettajia. Ja usein elämässä on hetkiä, jolloin seuraavana päivänä seuraavan loman myrskyisen juhlan jälkeen sinun on päästävä ratin taakse. Ja on epäilyksiä, pysäyttääkö liikennepoliisi sinut ja tuleeko veren alkoholipitoisuuden testi positiiviseksi. Tällaisten kysymysten välttämiseksi esittelemme verkkopalvelun Alkoholilaskuri, jonka avulla voit helposti selvittää, voitko jo istua kuljettajan paikalla vai kannattaako odottaa jonkin aikaa, kunnes alkoholi on poistunut verestäsi kokonaan viimeiseen ppm:iin asti.