Melancholik: charakteristika temperamentu z pohľadu zamestnávateľa

Je to potrebné nielen pre rodinu a pedagógov. Musí to vedieť aj manažér, aby mohol využiť talent zamestnanca s maximálnym prínosom pre podnik.

Zvážte taký typ temperamentu ako melancholika.

Charakteristika tejto osoby zahŕňa také črty ako introverzia, tendencia myslieť, pesimizmus. Zdá sa, že nie príliš svetlé vyhliadky? Avšak nie je. A kompetentný vodca vie, že nikto sa nedokáže lepšie vyrovnať s namáhavou prácou, ktorá si vyžaduje pozornosť a analytické schopnosti, ako melancholik. Charakteristickým znakom tohto typu temperamentu je premyslenosť a schopnosť ponoriť sa do podstaty vecí a procesov. A nechuť ku komunikácii v mnohých profesiách zohráva len pozitívnu úlohu. Práve melancholik dokáže pracovať sústredene, pričom ho nerozptyľujú prázdne klebety a hodinové posedenia pri čaji. Toto je seriózna, často kreatívna osoba. Melancholik sa tiež ideálne dokáže vyrovnať s úlohou, ktorá si vyžaduje hĺbkovú analýzu.

V ideálnom prípade by mala obsahovať označenie typu temperamentu. Toto je obzvlášť dôležité v tých podnikoch, kde je možné rozdeliť úlohy v závislosti od schopností a sklonov osoby. Predpokladajme, že hovoríme o výrobnej spoločnosti alebo obchodnej spoločnosti. Celé spektrum nemožno pokryť jedným, vždy bude existovať množstvo úloh, ktoré vyžadujú rôzne kvality. napr.

flegmatik, melancholik najlepšie zvláda plánovanie, účtovníctvo, kalkuláciu, plánovanie a výkazníctvo. K charakteristikám týchto osobnostných typov patria potrebné vlastnosti: vytrvalosť, ohľaduplnosť, ale cholerik nemá dostatok vytrvalosti ani trpezlivosti na to, aby dokončil to, čo začal. Ale vo svojej vášni bude môcť nakaziť ostatných túžbou po energickej činnosti. A s detailmi a detailmi sa najlepšie vysporiada melancholik. Cholerik (charakteristika tohto temperamentu znamená zvýšenú emocionalitu, tlak, schopnosť podmaniť si ľudí) môže byť projektovým manažérom, ideologickým inšpirátorom. Ale ako účinkujúci, ľudia s inými

Tvorivé úlohy - vývoj dizajnu, písanie textov, úpravy a všetky druhy programovania sú najlepšie, azda môže melancholik vykonávať. Charakteristickým znakom tohto typu temperamentu je pozornosť k detailom, dôslednosť, schopnosť hlboko pochopiť a precítiť problém. Preto sú z takýchto ľudí vynikajúci spisovatelia a novinári.

Samozrejme, majú aj dosť nedostatkov a často sa spájajú s psychofyziologickými vlastnosťami, so zvláštnym typom nervovej sústavy. Napríklad melancholik ťažko znáša stres, dokážu ho vyradiť z činnosti na dlhší čas. Je nespoločenský, uzavretý, má sklony k depresiám a skľúčenosti. Ľudia tohto typu temperamentu sú však citliví na krásu. Morálne hodnoty a princípy pre nich nie sú prázdnou frázou. Sú svedomití a pozorní k pocitom iných.

Melancholici sú tiež skvelí poslucháči. Preto ľuďom tohto typu môže vyhovovať práca konzultanta psychológa, pracovníka linky dôvery, sociálnej služby.

Náklonnosť melancholika k možno využiť pre dobro spoločnej veci. Koniec koncov, je to on, kto sa vyznačuje zvláštnym perfekcionizmom - túžbou po dokonalosti, po dôkladnom splnení zverenej úlohy. Je sám sebe najtvrdším kritikom. Ale plusy sú, že je to stály, spoľahlivý, starostlivo vážiaci pracovník. Ľahko vidí podstatu problému a nachádza kreatívne riešenia. Spravidla vždy dovedie veci k logickému záveru. A hoci melancholik najlepšie funguje sám, šikovný vodca dokáže využiť svoje kvality v prospech celého podniku.